Wat zijn beleidsregels voor het sociaal domein?
Beleidsregels leggen uit hoe de gemeente wetten en regels uitvoert. In het sociaal domein gaat het bijvoorbeeld om werk, inkomen, inburgering, schuldhulpverlening, leerlingenvervoer en ondersteuning aan inwoners.
Advies van de Participatieraad over de beleidsregels Sociaal Domein voor 2025:
De Participatieraad is over het algemeen positief over de voorstellen van de gemeente.
Voor de beleidsregels over re-integratie adviseert de Participatieraad om meer persoonlijke begeleiding te bieden. Ook vraagt de Participatieraad aandacht voor voldoende medewerkers, een snelle start van jobcoaching en goede ondersteuning bij vrijwilligerswerk en andere activiteiten.
De Participatieraad is ook positief over de beleidsregels voor de ondersteuning van gedupeerden van de kinderopvangtoeslagaffaire en over de regeling voor leefgeld voor ontheemden uit Oekraïne. Wel vraagt de Participatieraad aandacht voor duidelijke afspraken over toezicht en een tijdige uitbetaling van het leefgeld.
Bij het leerlingenvervoer adviseert de Participatieraad om een passende oplossing voor het kind belangrijker te vinden dan de goedkoopste oplossing. Ook vraagt de Participatieraad om reiskosten voor ouders makkelijker te vergoeden.
Voor de beleidsregels over inburgering adviseert de Participatieraad om persoonlijk contact met inwoners te houden en afspraken duidelijk uit te leggen. Ook vraagt de Participatieraad om de vergoeding van reiskosten voor statushouders niet te verslechteren.
Reactie van het college op het advies over de beleidsregels Sociaal Domein voor 2025:
De gemeente neemt een aantal adviezen over en gebruikt deze bij de verdere uitvoering van de beleidsregels.
Zo blijft de gemeente inzetten op persoonlijke begeleiding bij re-integratie en inburgering. Ook wordt in de beleidsregels opgenomen dat het gespreksverslag met de inwoner wordt gedeeld. Verder onderzoekt de gemeente of de vergoeding van reiskosten bij leerlingenvervoer eenvoudiger kan worden geregeld.
Niet alle adviezen worden overgenomen. Zo komt er geen extra medewerker voor re-integratie en blijven sommige regels voor reiskosten en vergoedingen hetzelfde. De gemeente legt uit dat dit komt door wet- en regelgeving, beschikbare middelen of omdat de huidige werkwijze volgens de gemeente al voldoende is.
De gemeente neemt verschillende aandachtspunten mee bij de verdere uitvoering van het beleid.